 | Wed³ug badañ Barometru Rynku Pracy Take It, przeprowadzonych przez Data Group w okresie od kwietnia do pa¼dziernika 1998, g³ównym czynnikiem wp³ywaj±cym na zmianê pracy by³a chêæ zdobywania nowych do¶wiadczeñ zawodowych (64% wskazañ), a nastêpnie chêæ awansu (42%); tylko jedna trzecia badanych wskaza³a na chêæ wy¿szych zarobków (35% wskazañ). wiêcej...
|
|
| | |
